Führungs- und Feedbackgespräche sicher umsetzen

Gespräche mit Teammitgliedern gehören zu den wichtigsten Führungsinstrumenten, die einer Leitung zur Verfügung stehen. Denn mit Führungs- und Feedbackgesprächen kann das Verhalten der Mitarbeitenden positiv beeinflusst werden, z.B. indem Vorstellungen über eine gute Zusammenarbeit vermittelt oder Feedback zu der Arbeit gegeben werden. Doch viele sind sich unsicher, wie sie ein solches Gespräche am besten durchführen sollen. Eine strukturierte Gesprächsführung, die richtigen Gesprächstechniken, gute Kontertechniken helfen, selbstbewusst die eigene Position zu vertreten und dabei die Mitarbeitenden in den Veränderungsprozess mit einzubinden.

Diese Reihe besteht aus zwei Teilen. Es ist lediglich eine Anmeldung notwendig. Sie erhalten eine Teilnahmebescheinigung nach Besuch beider Teile.

Beide Termine im Überblick:
23.05.2023*
01.06.2023*

*jeweils von 14.30 bis 16.45